DESEM – Dokuz Eylül Üniversitesi Sürekli Eğitim Merkezi
Verilen Eğitimler
– Personel Yönetiminden İK’ya Giriş / İK Yönetimine Bakış
– İş Analizi ve İş Gücü Planlaması
– Eğitim Planlaması ve Eğitim İhtiyaç Analizi
– Kariyer Planlama ve Yönetimi
– Değerlendirme Merkezi (AC)
– Performans Yönetimi
– İK Planlaması – Yetkinlik Bazlı Eleman Seçme ve Mülakat Teknikleri
– Personel ve Özlük İşlemleri ( Maaş-Bordro)
– Takım Olma – Oluşturma
– Problem Çözme ve Karar Alma Teknikleri
– İSG Mevzuatı
– 5S Eğitimi